雲科大校友會週刊報導-薰陶辦公空間氛圍 散播藝術種子 曾能汀先生
雲科大校友會週刊報導-薰陶辦公空間氛圍 散播藝術種子 曾能汀先生
雲科大校友曾能汀先生，畢業於國立雲林科技大學文化資產維護研究所碩士班，曾任職於臺中市文化資產審議委員會委員、臺中市政府文化局副局長、國立臺灣交響樂團副團長、彰化縣文化局副局長、文建會中部辦公室專員、臺灣省政府文化處股長及專員，現任職於臺中市政府研究發展考核委員會副主委。曾校友多年來在行政業務上的豐富資歷與傑出表現，於2011年度榮獲國立雲林科技大學傑出校友殊榮。
雲科大校友曾能汀先生。
雲科大校友曾能汀先生獲頒2011年度傑出校友殊榮。(左三)
曾校友於接任台中市政府研究發展考核委員會副主委期間，擔任改造辦公室視覺環境的重任。為薰陶辦公空間氛圍，散播藝術種子，曾校友規劃於研考會辦公空間設置藝術空間。曾校友表示，研考會的藝術空間絕不是找幾個藝術品掛在牆上就了事，每一次都以正規的藝術展來處理，有策展老師、正式邀請函及開幕茶會，還會在展期中，在「研考會藝術空間」廊道上舉辦「午后藝談」，讓展出的作者與研考會同仁、市民面對面交流。同時，在台中市文化局定期出版的「文化報報」期刊中，也會以相當的篇幅介紹當期藝術展的內容。透過辦公空間的改造規劃，曾校友讓藝術氛圍薰陶臺中市政府辦公空間，同時散播藝術種子。
曾能汀校友向觀展者解說畫作內容。
此外，曾校友服務公部門多年，學養俱優，曾獲國立勤益科技大學企業管理系邱文志教授的「企業與人文」EMBA課程的邀請，擔任專題演講講師。曾校友以「城市文化策略」為題發表專題演講，他以文化的定義切入談「城市文化策略」，認為文化即生活，是一種自然形成的生活習慣與認知，有正向的，也有負向的，是一種觀感問題，本身並無價值好壞的評斷，例如檳榔文化、飲酒文化或紅包文化等。而負向的文化，我們可以加以提升，使得心靈得以淨化，轉變為聽覺與視覺等藝術文化。而行政工作就是把公共事務做好的過程，他以文化局處理彰化二林寺廟文化資產保存與台中市彩虹爺爺眷村為例，談文化資產的保存。曾校友以其在文化行政的學經歷與高度，讓聽講者了解文化與行政的定義及其相關性，更理解政府在有限的資源下對文化政策如何規劃、執行及落實。
曾校友(左)獲邱文志教授頒發紀念禮品。
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